宜丰县第二中学高中教师招聘
发布日期:2018/3/21  阅读次数: 154

            宜丰县第二中学高中教师招聘信息

一、学校简介

1)学校概况:宜丰二中位于县城中心位置,创办于1978年,1988年被评为宜春市重点中学,2005年进入江西省重点建设学校行列。学校占地面积73859平方米,建筑面积30727平方米。现有教工212人,教学班69个,学生4255人。学校布局自然和谐,功能分区明确合理,绿化、美化别具匠心,教学设施先进齐备,拥有高标准的图书馆、阅览室、实验电教楼、多媒体教室、计算机房、师生食堂、学生公寓等教育教学设备,并建立了宜丰二中网站,创立了青少年体育俱乐部,装备了体育健身房。宜丰二中高中部是经江西省教育厅审批的高中特色发展实验学校,是全县唯一一所全面招高中美术,音乐,舞蹈,传媒,体育等特长生的学校。

2)校园文化:

办学目标:做精初中,做强高中

办学理念:以人为本,修德健体,务实创新,持续发展

文化建设内涵:乐于奉献、长于术业、善于创新的教师风范,朝气蓬勃、举止文雅、智慧多元的学子形象,温馨、和谐、积极、向上的团队氛围,主动、博爱、文明、洁静的校园环境,宏伟别致的校园建筑,先进足额的教学设施。

3)教师培养:

为加强我校师资队伍建设,建立有利于教师快速成长的培养机制,充分发挥名优教师及骨干教师的带头作用,我校一直坚持实施青蓝工程”。实行导师制,组织新老教师结对子,互帮互学,取长补短,使新教师尽快适应教学,争取一年站稳讲台,三年成骨干,五年成名师

4)入职待遇:

试用期工资按国家有关政策规定执行,本科生见习期工资:6000元/月左右,研究生见习期工资:6400元/月左右,(含津贴、奖金)。一年转正后享受单位正式职工同等待遇。学校免费提供学生公寓住宿,若自行解决住宿可享受政府住房补贴。

二、招聘计划: 

为进一步充实宜丰二中教师队伍促进高中教育的快速发展,经县政府同意公开招聘高中教师20名,其中:

数学5人,语文6人,英语4人,历史1人,物理2人,美术1人,通用技术1人

三、招聘条件:

1、全日制硕士研究生,全日制一本优秀应届毕业生(获得学士学位)及师范院校师范类二本优秀应届毕业生(获得学士学位)。

2、身心健康,年龄35周岁以下(时间截止2018年3月1日);

3、所学专业与应聘岗位一致(研究生在本科或研究生层次所学专业均可);

4、具备相应层次对应学科教师资格证;

5、热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,无不良行业记录及其他违法违纪行业记录;

6、引进对象高考录取时必须是普通高中毕业生。

四、招聘引进程序:

1、发布信息。将《宜丰县2018年引进优秀教育人才的公告》在相应高校就业信息网、宜丰政府信息网同时发布。

2、考生现场报名。

  1)报名方式:考生持填写好的《宜丰县2018年引进优秀教育人才报名表》(见附件2)、毕业生推荐表、身份证、教师资格证、个人简历、荣誉证书、近期同底1寸免冠照片2张及其他相关证书等资料原件和复印件现场报名。

  2)报名时间:2018年3月26日上午8:00-下午5:30              

 报名地点:宜丰县教育局人事股

3、确定面试人员。县引才工作组对考生提供材料进行资格审查,择优确定进入面试人员。所有考生只能参加1次面试。

4、组织面试。确定面试名单后,引才工作组通过电话或其他方式通知考生。考生持本身份证在规定时间(3月28日上午8:00前)到宜丰二中集中抽签确定面试顺序,参加面试。面试采取无生试讲的方式进行,时间12分钟,面试教材为我县现行通用教材,高中为必修1。试讲内容考生自选(可提前准备)。

5、确定拟签约对象和签约。根据面试结果(面试成绩不得低于70分),按成绩从高到低确定拟签约人员,经引才工作组审核通过,现场与毕业生签订就业协议书(一式三份,毕业学校需加盖公章,考生自行准备)。因考生放弃签约而产生的空缺,在本岗位面试成绩达70分及以上考生中,由高到低递补一次。

6、公示、体检、政审。对拟聘用对象,公示7天后,无异议的,再进行体检、政审。

7、试用。试用期按照应届毕业生为一年,往届毕业生为3个月,试用期与用人单位签订试用合同。试用期工资按国家有关政策规定执行,其他福利享受单位正式职工同等待遇。

8、正式录用。试用期满,经考核合格,经研究同意后,按程序办理正式录用手续。

9、签约后在校服务期限不得少于5学年(5学年后如有调动或解约意愿,可在学校招聘下一学年新教师之前向学校提出申请),如有违约,每少服务一年,需缴纳离职前一年工资总额的50%作为违约金。

 

联系人:宜丰县教育局人事股:蔡蔓华,联系电话:13879518249

                           宜丰二中:漆建平,联系电话:13507952901

 

 

 

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